云南悅恒酒店管理有限公司是楚雄州國(guó)有資本投資集團(tuán)宏景旅投下屬全資子公司,于2021年2月1日成立,公司旗下共有酒店2家、特色民宿1家、在建星級(jí)酒店1家,為滿足公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,經(jīng)研究決定公開招聘1名勞務(wù)派遣制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
招聘云南悅恒酒店管理有限公司悅恒酒店客房部經(jīng)理1名。
二、招聘方式及薪資
嚴(yán)格按照集團(tuán)公司相關(guān)要求,面向社會(huì)公開招聘不同專業(yè)素養(yǎng)及有相關(guān)技能證書和職稱的人才,經(jīng)面試、體檢合格,無(wú)違法違紀(jì)記錄的人員,按審批程序報(bào)集團(tuán)公司同意后以勞務(wù)派遣方式進(jìn)行三個(gè)月試用期,執(zhí)行試用期工資4000-5000元,試用期后經(jīng)考核合格工資5000-6000元,正式簽訂勞務(wù)派遣合同。薪酬由基本工資+崗位工資+績(jī)效工資組成,(含五險(xiǎn))。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
2.符合招聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格、相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷及工作經(jīng)驗(yàn)等方面要求;
3.具有良好的思想品德、遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)協(xié)作、愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法犯罪或其它不良信用等記錄;
4.身體健康,具備履行崗位職責(zé)所要求的身體條件;
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
有下列情形之一者不予接受報(bào)名:
1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
2.受過(guò)刑事處罰或正在接受司法調(diào)查的;
3.被納入失信執(zhí)行人名單的;
4.法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。
(二)年齡及專業(yè)條件:詳情見(jiàn)云南悅恒酒店管理有限公司招聘計(jì)劃表。
四、報(bào)名及相關(guān)程序步驟
(一)公開報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2022年7月29日至8月2日,逾期不再受理。
2.報(bào)名方式:報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,報(bào)名者須將相關(guān)報(bào)名材料掃描件以電子郵件(文件名為:姓名+應(yīng)聘職位)方式報(bào)送至指定郵箱。
報(bào)名材料報(bào)送郵箱:[email protected]
報(bào)名咨詢聯(lián)系人及聯(lián)系電話:羅穎18587192077
3.報(bào)名所需材料:應(yīng)聘勞務(wù)派遣崗位提供《云南悅恒酒店管理有限公司勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》,身份證和畢業(yè)證書、相關(guān)從業(yè)資格證書、任職文件及榮獲表彰獎(jiǎng)勵(lì)的相關(guān)證明材料復(fù)印件。
4.有關(guān)要求:報(bào)名時(shí)提交的報(bào)名表都需本人簽字按手印方報(bào)名有效。
(二)資格審查
根據(jù)報(bào)名情況,按擬招聘人選資格條件要求對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格審查和人員篩查,選擇確定參加面試人員,面試人數(shù)不低于招聘職數(shù)的3:1。
(三)組織面試
面試方式采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。根據(jù)面試情況,應(yīng)聘勞務(wù)派遣崗位的,結(jié)合面試人員與擬招聘職位的匹配性及能力勝任情況,按面試成績(jī)由高到低確定人選。
(四)考察體檢及聘用
招聘為勞務(wù)派遣崗位,根據(jù)面試成績(jī),按第一名確定進(jìn)入體檢人選,進(jìn)入體檢的人員必須到三級(jí)甲等醫(yī)院參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢,體檢合格后進(jìn)行公示然后聘用,本次招聘工作結(jié)束。
五、有關(guān)要求
(一)人員身份說(shuō)明。確定的擬聘任人選須在入職前辭去原單位所任職務(wù)并解除勞動(dòng)合同或人事關(guān)系。入職后,由第三方楚雄極尚城市服務(wù)有限公司按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定與本人簽訂《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同》,建立勞動(dòng)合同關(guān)系,工資社保、黨組織關(guān)系等一并轉(zhuǎn)入接續(xù),招聘的員工在聘任期間未經(jīng)公司指派不得兼任其他職務(wù)。
(二)相關(guān)紀(jì)律要求。為維護(hù)公開招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,整個(gè)選聘過(guò)程,接受集團(tuán)紀(jì)檢部門、監(jiān)事會(huì)和社會(huì)的全程監(jiān)督。報(bào)名者在報(bào)名、面試、考察、體檢、試用等過(guò)程中,若有弄虛作假等違紀(jì)行為,一經(jīng)查實(shí),即取消招聘資格。報(bào)名者應(yīng)保持所提供的聯(lián)系電話暢通,若因聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。在發(fā)出面試、考察及其他事項(xiàng)通知的時(shí)限內(nèi),若報(bào)名者不按時(shí)到場(chǎng)或不按時(shí)領(lǐng)取相關(guān)通知的,即視為自動(dòng)放棄。
公告中未盡事宜由云南悅恒酒店管理有限公司解釋。
附件:
1.云南悅恒酒店管理有限公司招聘計(jì)劃表
2. 云南悅恒酒店管理有限公司勞務(wù)派遣人員報(bào)名表
云南悅恒酒店管理有限公司
2022年7月29日