為抓好年輕干部廉潔教育，守好青廉心、育好青年“苗”，牟定縣紀(jì)委縣監(jiān)委以思想、作風(fēng)和文化建設(shè)為抓手，開展“‘青’力‘清’為助清廉”行動(dòng)，教育引導(dǎo)年輕干部強(qiáng)化紀(jì)法意識(shí)和敬畏之心，扣好成長(zhǎng)成才的“第一粒扣子”。
清廉牟定建設(shè)中，針對(duì)年輕干部成長(zhǎng)成才的路徑特點(diǎn)和不同崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，精準(zhǔn)施策、因材施教，協(xié)同發(fā)力、“搭臺(tái)架梯”，將教育監(jiān)督管理貫穿年輕干部培養(yǎng)全過(guò)程。
將年輕干部紀(jì)律教育融入新時(shí)代廉潔文化建設(shè)，聯(lián)合縣委宣傳部、團(tuán)縣委等相關(guān)部門，出臺(tái)“‘青’力‘清’為助清廉”行動(dòng)方案，明確“理論武裝樹青廉、牢記初心踐青廉、警鐘長(zhǎng)鳴守青廉、提醒關(guān)愛護(hù)青廉、文化浸潤(rùn)育青廉”的目標(biāo)任務(wù)，深入開展“上好一堂青廉課、開展一次青廉講、征集一批青廉秀、走進(jìn)萬(wàn)千青廉家、組織系列青廉行”五大學(xué)廉踐廉活動(dòng)，通過(guò)全鏈條管理、全周期教育，引導(dǎo)青年干部汲取清廉養(yǎng)分，練好內(nèi)功、提升修養(yǎng)，嚴(yán)守規(guī)矩、不逾底線，拿好奮進(jìn)新時(shí)代接力棒。
用好用活本地文化資源，創(chuàng)新推出“清廉思享薈”“清廉青年談”“家風(fēng)分享薈”等參與感、互動(dòng)感、體驗(yàn)感較強(qiáng)的廉潔教育活動(dòng)，讓青年干部在學(xué)廉悟廉、踐廉傳廉中接受廉潔文化浸潤(rùn)滋養(yǎng)。
針對(duì)新入職的青年干部，開展“重走一次長(zhǎng)征路、講好一個(gè)革命故事、進(jìn)行一次警示教育、開展一次任前廉政談話、簽訂一份廉政承諾書、撰寫一篇清廉感悟文章”的“六個(gè)一”活動(dòng)，引導(dǎo)青年干部堅(jiān)定理想信念、知紀(jì)明規(guī)守法。
抓住青年干部轉(zhuǎn)崗、提拔、交流等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，督促相關(guān)單位黨委(黨組)通過(guò)廉政家訪、談心談話、廉政黨課、旁聽職務(wù)犯罪庭審、學(xué)習(xí)勤廉典型事跡等，把監(jiān)督觸角從“工作圈”延伸至“生活圈”，對(duì)青年干部全方位提醒、各角度關(guān)愛，護(hù)航年輕干部走好關(guān)鍵期。
創(chuàng)新青年干部廉潔教育的形式載體，開辟青年干部學(xué)廉思廉陣地，通過(guò)特色廉潔教育活動(dòng)，以文育廉、以廉會(huì)友，讓青年干部在交流碰撞中凝聚共識(shí)。
“接下來(lái)，我們將深入實(shí)施‘青廉工程’，推動(dòng)青年干部廉潔教育與新時(shí)代廉潔文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合，不斷豐富廉潔文化產(chǎn)品供給，推出更多‘年輕味’‘接地氣’的廉潔文化精品，增強(qiáng)廉潔文化的傳播力、影響力，讓清廉與青年干部的成長(zhǎng)一路同行?！笨h紀(jì)委縣監(jiān)委主要負(fù)責(zé)人表示。（牟定縣紀(jì)委縣監(jiān)委 王德芹）
