牟定縣人力資源和社會(huì)保障局采取“四措施”全面開(kāi)展新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障工作，努力構(gòu)建公平、公正、透明的和諧勞動(dòng)生態(tài)環(huán)境。

精準(zhǔn)調(diào)查，摸清底數(shù)。以實(shí)際行動(dòng)踐行著“人民至上”的理念，有效維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者合法權(quán)益，對(duì)縣內(nèi)快遞、直播、電商、物流、貨運(yùn)等19家新就業(yè)形態(tài)平臺(tái)企業(yè)進(jìn)行全面調(diào)查，深入掌握了用工情況，共有184名新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者，其中72人已簽署勞動(dòng)合同，112人簽訂書(shū)面協(xié)議，為精準(zhǔn)施策提供了詳實(shí)數(shù)據(jù)支撐。

強(qiáng)化指導(dǎo)，優(yōu)化服務(wù)。積極開(kāi)展用工指導(dǎo)服務(wù)，組織專(zhuān)題宣傳活動(dòng)，提升新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者對(duì)自身權(quán)益的認(rèn)識(shí)。積極組織新就業(yè)形態(tài)“三指引一指南”專(zhuān)題宣傳活動(dòng)及舉辦宣講會(huì)4場(chǎng)次，向企業(yè)和勞動(dòng)者發(fā)放宣傳資料200余份，普及勞動(dòng)法規(guī)知識(shí)，對(duì)平臺(tái)企業(yè)依法用工進(jìn)行行政指導(dǎo)、約談和實(shí)地督導(dǎo)，有效促進(jìn)了用工規(guī)范化進(jìn)程，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展注入了強(qiáng)大動(dòng)力。

破解難題，強(qiáng)化保障。針對(duì)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障中存在的問(wèn)題，如社保參保率低、工作時(shí)間不規(guī)律等問(wèn)題，著力加強(qiáng)勞動(dòng)保障法律法規(guī)的宣傳力度，指導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，督促繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并將高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)納入工傷保險(xiǎn)范圍，努力提升勞動(dòng)者社會(huì)保障水平。

化解糾紛，保障權(quán)益。建立健全新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的維權(quán)服務(wù)體系，建立勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)制，引導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)增加規(guī)則透明度，允許勞動(dòng)者參與反饋意見(jiàn)，拓寬維權(quán)服務(wù)渠道，及時(shí)處理新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)爭(zhēng)議案件2起，全部結(jié)案，成功為2名勞動(dòng)者追回欠薪8070元，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，共同營(yíng)造健康、和諧的勞動(dòng)生態(tài)環(huán)境。（牟定縣人力資源和社會(huì)保障局 李永波 李歡）